Düzce Üniversitesi’nde hemşire olarak görev yapan üyemizin eşinden boşandığı için evliyken ikamet ettiği il olan Düzce’den Bolu’ya istediği tayin talebini personel ihtiyacını gerekçe göstererek reddeden Düzce Üniversitesi’nin kararı yargıdan döndü.
Üyemizin eşinden şiddetli geçimsizlik nedeniyle boşandığı ve ailesinin desteğine ihtiyaç duyduğundan görev yaptığı Düzce Üniversitesi’nden ailesinin yaşadığı yer olan Bolu’da Kamu Hastaneleri Birliği emrinde bir kadroya atanmak isteğinin reddedilmesi üzerine sendikamız Sağlık-Sen tarafından üyemiz adına Ankara Bölge İdare Mahkemesi’ne yaptığımız itiraz kabul edildi.
Ankara Bölge İdare Mahkemesi verdiği kararda ‘üyemizin boşandığı eşiyle aynı şehirde bulunmasının üzerinde baskı oluşturduğu, bu durumun çalışma verimini ve kalitesini olumsuz etkileyeceği, personel ihtiyacını gerekçe gösteren Düzce Üniversitesi’nin üyemizin atanması halinde mevcut görevi başkasına verebileceği ve personel eksikliğini somut delillerle ortaya koyulmadığı’ belirtilerek üyemizin tayin hakkından yararlanabileceğine karar verdi.
Ayrıca Ankara Bölge İdare Mahkemesi’nin verdiği karar aynı durumda olan personel için emsal teşkil etmekte olup, bu çalışanlar dava açma hakkına sahiptir.
